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卓越的领导者首先要有一个清晰的愿景,并能够将这一愿景具体化为明确的目标。黄品汇MBA智库强调,愿景应该是长远而具有激励性的,而目标则应是短期可实现的具体行动。通过制定清晰的愿景和目标,领导者可以为团队提供明确的方向和动力,使每一项工作都有明确的意义和目标。
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